Negocios

En cualquier negocio exitoso, uno debe ofrecerle a los consumidores un producto o servicio que se distinga del resto ya sea porque es mejor, más barato o simplemente porque resulta más atractivo en términos estéticos. Los diferenciales pueden lograrse de muchas maneras, ya sea bajando costos de producción para abaratar los precios, proporcionando un mejor servicio gracias a un personal mejor entrenado o diseñando nuestros productos de forma que el público los encuentre más interesantes.

La capacitación permite alejarse del día a día para mirar las áreas de la empresa desde nuevos y distintos puntos de vista.

Si no ha recibido un buen aumento salarial en varios afios o si ya ha llegado al puesto mas alto al que podia aspirar, es hora de desempolvar su curriculo y buscar otro empleo.

No tenga miedo de decir que esta capacitado para realizar otro trabajo o para ser promovido. Un subgerente de hotel me dijo en una ocasion: "Yo puedo interceder por cualquiera de mis subordinados, pero cuando se trata de hablar en favor de mi, me cuesta trabajo expresarme".

Frente a la crisis, algunas empresas amenazan con despedir personal, aunque hay otras opciones, como suspensiones o reducción de horarios. ¿Cómo proceder en caso de que la decisión sea inevitable?

Muchas empresas desaprovechan el potencial de la Web para aumentar la facturación. El diseño, el posiclonamiento en los buscadores y las herramientas de comercio electrónico son aliados clave.

Los socios trabajadores de las cooperativas que siguen el modelo de Ulgor eligen hoy a los miembros de los consejos rectores de sus empresas por periodos de cuatro años.

Antafio, los aumentos de sueldo eran casi automaticos. Pero ya no si usted no se desempefia bien, es probable que siga ganando lo mismo. Los aumentos van a parar a manos de quienes la empresa considera sus mejores empleados. Esto significa que tiene usted que ser dedicado y entusiasta. Ademas de estar dispuesto a trabajar horas extras cuando haga falta, debe estar listo para ocuparse de cualquier tarea imprevista.

Argex, una empresa argentina especializada en mercados no tradicionales, superó el desafío de desarrollar clientes a largo plazo.

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